午前はananの撮影だった。
数日前、編集部からスタイリング依頼の連絡を頂いた。
ananに指名で依頼が入るほど仲良い知り合い いないけど、、、と思っていたら、別の出版社のテレビ誌でお世話になっていた方だった。
転職されていた。
編集部員やマネージャーは大体同じエンタメ業界で別会社を渡り歩く。１つの会社一筋25年みたいな人の方が珍しい。
世の新卒3年以内の退職率は30%というデータもあるくらいだ。１つに留まる事が少ない時代なのだろう。
今回のananの編集からも、テレビ誌時代の仲間の1人はVictorに、1人はTO BEに行ったと聞いた。
2人ともめちゃくちゃお世話になった方達だ。
また新境地でお会い出来る日を夢見ている。
今回の依頼を受けて 改めて我々stylistは、どこでチャンスを頂けるか分からないから、
●「どの場所でも良い関係を続けておく事が大事」と思った。
こっちでは良い顔をして、こっちでは逆をやることのリスクを考えるべきだ。
永続的に「人となり」を強化していこう。
逆を言うと ずっとレギュラーのように、お仕事をしていた担当者が辞めていってしまうという事も、考えておかないといけない。
結果、
●広く広く幅を広げて戦略的に動く事が重要となる。
仕事の出所の分散だ。
さて、午後は
ananを終えて、日本テレビへ
今日は珍しく同じ番組の同じ回で
4名スタイリングの依頼が被った。
同じ所で仕事が出来る事のメリットは、スタジオ間の移動がない事と、タレントさん同志の色味の被りチェックが楽である事。
デメリットは、何処に居座れば良いか分からなくなる点だ。
今回の担当女優さんの1人は メイクの信沢hitoshiさんだった。
まだ外は寒いのに白の半袖Tシャツ、、、。ガチムチの方なので、
「なんでそんな格好してるんですか？」と冗談で聞いた。
すると、
「今日のタレントさんは髪が黒いから！髪の毛の動きがわかる様に白を着てきた。半袖にしたのも肘下にファンデーションが付かないため」と言われた。
シンプルに驚いた！！ちゃんとしていないように見えて、ちゃんとしている、、、。
そんなとこまで考えて来てるんだなぁ、プロだなぁと感心した。
ウチの師匠は毎日黒を着ていたが、カメラの光の邪魔にならないように気を使ってると言ってた。
各々にプロ感が漂ってて感心する。
ウチもアシスタントには、
ホテルスタンバイや、舞台挨拶の時にはそれなりの格好をして来て下さいと伝えている。裏方だからなんでもありではいけないのかもしれない。
TPO
【Time（時）、Place（場所）、Occasion（場面）】
をわきまえて服を選ぶようにしたいものだ。
コメント